ขอบเขตปัจจุบันและเงื่อนไขเปิดบริการจริง
ขั้นตอนสมัครทั่วไปปัจจุบันให้บริการพลเมืองไต้หวันที่ยืนยันแล้วและธุรกิจไต้หวัน เริ่มตั้งแต่อายุ 15 ปี ผู้ต่ำกว่า 18 ปีต้องมีหนังสือยินยอมและหลักฐานอายุ ส่วนผู้ 15 ถึงต่ำกว่า 16 ปีมีข้อจำกัดชั่วโมงเพิ่มเติม กรณียกเว้นต่ำกว่า 15 ปีไม่อยู่ในขั้นตอนอัตโนมัติทั่วไป
การสมัคร แนะนำ รับกะ และค่าธรรมเนียมตามผลการจับคู่ในแพลตฟอร์มเป็นบริการจัดหางาน จึงยังปิดจนกว่าใบอนุญาต ค่าธรรมเนียมที่อนุมัติ ข้อกำหนดสุดท้าย และการอนุมัติเปิดบริการจริงจะครบ
เอกสารนี้เป็นร่างโครงสร้างผลิตภัณฑ์และสัญญาก่อนเปิดบริการ ไม่ได้แสดงว่าได้รับใบอนุญาตหรือการอนุมัติสุดท้ายจากทนายไต้หวันแล้ว
1. ผู้ดำเนินการและการยอมรับ
TravelWork Taiwan ดำเนินการโดย Shingihou Co., Ltd. การสร้างบัญชี ส่งงาน หรือสมัครงาน หมายถึงคุณยอมรับข้อกำหนดและนโยบายความเป็นส่วนตัวที่ใช้ในขณะนั้น หากไม่ยอมรับ โปรดอย่าใช้ฟีเจอร์ที่ต้องมีบัญชี
2. คุณสมบัติและบัญชี
- ขั้นตอนสมัครทั่วไปเปิดสำหรับพลเมืองไต้หวันที่ยืนยันแล้วตั้งแต่อายุ 15 ปี ผู้ต่ำกว่า 18 ปีต้องมีความยินยอมของผู้แทนและหลักฐานอายุ และผู้ 15 ถึงต่ำกว่า 16 ปีมีข้อจำกัดชั่วโมงเพิ่มเติม
- ให้ข้อมูลที่ถูกต้องและติดต่อได้เท่าที่จำเป็น และดูแลวิธีเข้าสู่ระบบของตน
- การลงทะเบียน ยืนยันอีเมล หรือสร้างโปรไฟล์ไม่ใช่การตรวจเอกสารราชการหรือคุณสมบัติธุรกิจ
- ขณะนี้ขั้นตอนทั่วไปเปิดเฉพาะพลเมืองไต้หวันที่ยืนยันแล้ว สิทธิทำงานประเภทอื่นจะไม่เปิดจนกว่าการตรวจทางกฎหมายเฉพาะจะเสร็จ
3. บทบาทของแพลตฟอร์ม
เมื่อเปิดอย่างถูกกฎหมาย 旅工จะให้บริการจับคู่งานภายในขอบเขตใบอนุญาตและเครื่องมือบันทึกการทำงาน ธุรกิจผู้ลงประกาศจ้างผู้ทำงานโดยตรง ส่วน旅工ไม่ใช่นายจ้างจัดส่งแรงงาน ผู้ชำระเงิน ผู้รับประกัน หรือที่ปรึกษากฎหมาย
การตรวจงานโดยเจ้าหน้าที่ตรวจเฉพาะเนื้อหาที่เห็นและเงื่อนไขเผยแพร่พื้นฐาน ไม่ใช่การตรวจสอบครบถ้วนหรือการรับประกันผล
4. ความรับผิดชอบของผู้ทำงาน
- ก่อนรับกะ ให้ตรวจวัน สถานที่ เวลาเริ่มจบ เวลาพัก หน้าที่ ค่าจ้าง รายได้โดยประมาณ และเงื่อนไขยกเลิก
- ไปทำงานด้วยตนเองและเก็บภาพเงื่อนไข เวลา การติดต่อ และหลักฐานการจ่าย
- ปฏิบัติตามเงื่อนไขอายุ คุณสมบัติ และกฎความปลอดภัยที่ชอบด้วยกฎหมาย
- อย่าให้รหัสธนาคาร รหัสยืนยัน หรือข้อมูลอ่อนไหวที่ไม่เกี่ยวข้อง
5. ความรับผิดชอบของผู้ประกอบการ
- เผยแพร่งานและเงื่อนไขตอบแทนอย่างจริง ครบถ้วน และไม่ทำให้เข้าใจผิด
- ในฐานะนายจ้างจริง ต้องปฏิบัติตามค่าจ้างขั้นต่ำ ชั่วโมง พัก ความปลอดภัย ประกัน เงินเกษียณ ภาษี และเอกสารผู้เยาว์
- งานต้องส่งตรวจและห้ามเผยแพร่โดยไม่มีการอนุมัติจากฝ่ายปฏิบัติการ
- ห้ามเลือกปฏิบัติ คุกคาม ข่มขู่ เอาเปรียบ หรือขอข้อมูลอ่อนไหวที่ไม่เกี่ยวข้อง
6. เนื้อหาผู้ใช้และการเผยแพร่
คุณคงสิทธิในเนื้อหาและให้สิทธิแบบไม่ผูกขาดแก่แพลตฟอร์มเท่าที่จำเป็นต่อการให้บริการ ตรวจ แสดง และดำเนินงาน คุณต้องมีสิทธิส่งเนื้อหานั้น
แพลตฟอร์มอาจปฏิเสธ ลบ หรือขอแก้เนื้อหาที่ผิดกฎหมาย เท็จ อันตราย หรือละเมิดสิทธิ และไม่นำข้อมูลสาธิตมาแสดงเป็นเรื่องจริง
7. พฤติกรรมต้องห้าม
- สวมรอย เอกสารเท็จ หรือข้อมูลที่รู้อยู่แล้วว่าไม่จริง
- หลีกเลี่ยงการยืนยันตัวตน สิทธิ การตรวจ สถานะ หรือการควบคุมข้อมูล
- มัลแวร์ การสแกนโดยไม่ได้รับอนุญาต การรบกวน หรือการใช้งานอัตโนมัติในปริมาณมาก
- ฉ้อโกง รับสมัครผิดกฎหมาย ค้ามนุษย์ บังคับใช้แรงงาน หรือคุกคาม
8. ค่าตอบแทน การชำระเงิน และหลักฐาน
ปัจจุบันธุรกิจจ่ายค่าจ้างให้ผู้ทำงานโดยตรง 旅工ไม่รับ เก็บ สำรอง หรือโอนค่าจ้าง และประมวลผลเฉพาะบันทึกที่จำเป็นต่อสัญญา เวลา ภาระค่าจ้าง และการยืนยันการจ่าย
9. การรายงาน การจำกัด และการยุติ
คุณรายงานข้อสงสัยทางอีเมลได้ แพลตฟอร์มอาจเตือน จำกัดบัญชี หรือลบเนื้อหาตามความเสี่ยงและข้อมูล แต่ไม่มีกรอบเวลาตอบ การไกล่เกลี่ย หรือชดเชยที่รับประกัน
คำขอข้อมูลและการหยุดใช้บัญชีขึ้นอยู่กับการยืนยันตัวตน การเก็บที่จำเป็น และกฎหมาย
10. ความพร้อมใช้งานและข้อจำกัด
แพลตฟอร์มยังอยู่ระยะเริ่มต้นและอาจบำรุง เปลี่ยน หรือยุติบางฟีเจอร์ ไม่รับประกันการทำงานต่อเนื่อง ความถูกต้องตลอดเวลา การจับคู่สำเร็จ หรือการทำงานนอกแพลตฟอร์มที่ไร้ความเสี่ยง
ความรับผิดที่กฎหมายห้ามจำกัดจะไม่ถูกตัดออก เหตุฉุกเฉินหรือความปลอดภัยส่วนบุคคลให้ติดต่อหน่วยงานที่เหมาะสมโดยตรง
11. กฎหมายที่ใช้และข้อพิพาท
คู่กรณีควรเก็บหลักฐานและพยายามชี้แจงกันโดยตรงก่อน แพลตฟอร์มให้ความช่วยเหลือด้านธุรการได้อย่างจำกัด แต่ไม่ใช่อนุญาโตตุลาการ ศาล ทนาย หรือผู้ค้ำประกัน กฎหมายและศาลที่เกี่ยวข้องขึ้นอยู่กับกฎหมายบังคับและข้อเท็จจริง และยังรอการตรวจโดยผู้เชี่ยวชาญ
12. การปรับปรุงข้อกำหนด
เราอาจปรับปรุงข้อกำหนดเมื่อฟีเจอร์หรือกฎหมายเปลี่ยนและแสดงวันที่ การเปลี่ยนแปลงสำคัญจะแจ้งด้วยวิธีที่ทำได้ โดยเป็นไปตามข้อกำหนดกฎหมาย
ติดต่อ
Shingihou Co., Ltd.
3-17-15 Hakataekiminami, Hakata-ku, Fukuoka 812-0016, Japan
อีเมล: service@shingihou.com
ฉบับนี้อ้างอิงข้อเท็จจริงของผลิตภัณฑ์ และยังรอการตรวจสอบกฎหมายอย่างเป็นทางการ